Page 127 - รายงานประจําปี ๒๕๕๖-๕๘ ผลการดําเนินงานด้านการวิจัยและบัณฑิตศึกษา สำนักวิจัยและพัฒนา
P. 127
126
ตารางที่ 11.9 กิจกรรมการพัฒนาระบบมาตรฐานฮาลาล
ลําดับ โครงการ วัน/เดือน/ป สถานที่
1 สัมมนาพัฒนาแนวทางการใหการรับรองมาตรฐาน 26 - 29 มิ.ย. 2556 โรงแรมอาวนางปริ๊นวิว รีสอรท
สปาฮาลาล แอนด สปา จ.กระบี่
2 การประชุมสัมมนาฝายรับรองฮาลาลของ 8 ก.ย. 2556 ศูนยประชุมนานาชาติฉลองสิริราช
คณะกรรมการอิสลามประจําจังหวัดใน 14 จังหวัด สมบัติครบ 60 ป ม.อ.
ภาคใต เรื่อง “แนวทางในการรับรองบริการฮา
ลาลเพื่อสรางโอกาสใหมใหกับนักธุรกิจ”
12. การพัฒนาศักยภาพบุคลากรสถาบันฮาลาล
สถาบันฮาลาลไดมีการพัฒนาศักยภาพของบุคลากรในหลากหลายมิติ โดยเฉพาะการเสริมสรางศักยภาพและเพิ่มพูน
ความรูนอกสถานที่ เพื่อเปนการเปดโลกทัศนและนําความรูที่ไดมาประยุกตในการทํางาน ไดแก โครงการเสริมสรางศักยภาพ
และเพิ่มพูนความรูบุคลากรสถาบันฮาลาล จัดขึ้นวันที่ 15-17 พ.ย. 2557 ณ ดี อามาน โฮเทล แอนด รีสอรท อ.เทพา จ.สงขลา
ี่
รูปท 11.6 กิจกรรมการพัฒนาศักยภาพบุคลากรสถาบันฮาลาล
12. ผลงานเดน
ในป 2556 สถาบันฮาลาลมีกิจกรรมเดน 2 รายการคือ
1. โครงการสมมนา เรื่อง การสรางความเขาใจรวมกันและการแลกเปลี่ยนวัฒนธรรมเพื่อสงเสริมการมสวนรวมของ
ี
ั
สตรีในตลาดแรงงานในกลุม IMT-GT วันที่ 26-28 กุมภาพันธ 2556 ณ โรงแรม บีพี สมิหลาบีชรีสอรท อ.เมือง จ.สงขลา ซึ่ง
เปนโครงการของสถาบันพัฒนาฝมือแรงงานภาค 12 สงขลา กรมพัฒนาฝมือแรงงาน รวมมือกับ สํานักงานความรวมมือเพื่อการ
พัฒนาระหวางประเทศ เพราะนอกจากทําใหสถาบันฮาลาลมีรายไดจากการใหบริการวิชาการดังกลาวแลว ในการดําเนินงาน
ดังกลาวมีกลุมเปาหมายเขารวมกิจกรรม 3 ประเทศคือ มาเลเซีย อินโดนีเซีย และไทย ซึ่งจัดเปนกิจกรรมที่ไดใชศักยภาพของ
ทีมงานอยางเต็มท ี่
2. งานประชุมวิชาการและงานแสดงสินคาฮาลาลนานาชาติ ป 2556 (HAPEX 2013) ซึ่งเปนจัดแสดงสินคาที่มีบูธ
แสดงเปนจํานวน 180 คูหา จัดแสดงเปนเวลา 4 วัน นอกจากนี้มีการประชุมสัมมนาและบรรยายพิเศษ เปนจํานวน 6 รายการ
ใน 4 วัน จึงนับวาเปนกิจกรรมที่มีผลทางวิชาการในวงกวาง และเปนประโยชนหลายฝาย
รูปที่ 11.7 บรรยากาศของกิจกรรมเดนป 2556