Page 9 - รายงานประจําปี ๒๕๕๙ ผลการดําเนินงานด้านการวิจัยและบัณฑิตศึกษา สำนักวิจัยและพัฒนา

รูปที่ 11 ระดับความพงพอใจของผูรับบริการสำนักวิจยและพัฒนาในดานตางๆ ประจำป 2559
ึ
ั

8. การบริหารจัดการงบประมาณ
ั
สำนักวจัยและพฒนา ไดรับจัดสรรงบประมาณเพอใชในการบริหารงานภายในและบริหารงานกิจกรรมตางๆ ภายใต 
ิ
ื่
กรอบภารกิจที่สำนักวิจัยและพัฒนารับผิดชอบ จากงบประมาณแผนดิน งบประมาณเงินรายได และกองทุนวจัยมหาวิทยาลัย
ิ
นอกจากนี้ ยังไดงบประมาณบางสวนจากหนวยงานภายนอก เชน สำนักงานคณะกรรมการวิจัยแหงชาติ (วช.) ที่นำมาใชในการ
จัดกิจกรรมสงเสริมสนับสนุนนักวิจยในรูปแบบตางๆ เชน การประชมสัมมนา การอบรมเชงปฏบัตการ ทั้งนี้ ฝายการเงินจะม ี

ิ
ุ
ิ
ิ
ั



ื่
การรายงานผลการใชจายงบประมาณอยางเปนระบบทุกเดือน เพอใหผูบริหารและบุคลากรสามารถตรวจสอบไดวาเปนไปตาม
ั
ี่
ิ
ี้

ี
แผนงานหรือวตถุประสงคทวางไว นอกจากนยังใหความสำคัญกับการสงเสรมใหบุคลากรมีความรูเรื่องกฎระเบยบทางดาน
ี่
ี
ิ

การเงิน ซึ่งเปนเรื่องทตองอาศัยความละเอยดรอบคอบเปนอยางมากในการดำเนนการใหถูกตอง เพื่อลดความผิดพลาดซึ่งอาจ
เกิดผลกระทบทางลบแกองคกรได
ิ

ั
ิ
ในป 2559 สำนกวจัยและพัฒนามีการเจริญเติบโตและไดรับภารกจเพิ่มขึ้น ในขณะที่งบประมาณที่ไดรับจัดสรรคงท ี่

หรือไดรับเพมขึ้นเพียงเลกนอย ซึ่งเมอพิจารณาจากการใชจายงบประมาณประจำปของสำนักวจัยและพัฒนาแลว (รูปที่ 13)
ิ



ิ่
ื่
็

ั
พบวางบประมาณในสวนของเงินรายไดสำนกวจัยและพัฒนา ซึ่งเปนงบประมาณในสวนของเงินเดือนบุคลากรและ

ิ
ี

งบดำเนินการ มสัดสวนการใชจายมากกวางบประมาณที่ไดรับ


รูปท 12 สัดสวนการใชจายงบประมาณ (รอยละ) ประจำป 2557-2559 จำแนกตามแหลงทน
ุ
ี่

สำนักวิจัยและพัฒนา 8